Recruitment
採用情報
共に成長し、未来の医療を創る
仲間を募集しています。
急性期の最前線で、 確かなキャリアを築く。
高度な医療を提供する臨床フィールドと、 成長を後押しする充実した教育環境。 飯塚病院リハビリテーション部には、セラピストとして大きく飛躍できるチャンスがあります。
知識や技術の習得はもちろん、 チーム医療の中で「人」として成長したいと願う、 意欲あふれるあなたとの出会いを楽しみにしています。
JOB OPENINGS
募集要項・勤務条件
現在の募集状況
理学療法士 (PT)
新卒・中途 募集終了
※「レジデント制度」のみ募集中
作業療法士 (OT)
新卒・中途 募集終了
※「レジデント制度」のみ募集中
言語聴覚士 (ST)
募集中 (新卒・中途)
見学随時受付中
募集中
言語聴覚士 (ST)
新卒・中途採用（正社員）
| 募集職種 | 言語聴覚士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集人数 | 1名（新卒もしくは中途） |
| 業務内容 | 総合病院におけるリハビリ業務 |
| 給与 |
【新卒1年目】
大学卒：226,340円（基本給、各種手当を含む） 専門卒：222,700円（基本給、各種手当を含む） ※中途は年齢・経験に応じて調整 |
| 昇給・賞与 |
昇給：年1回
賞与：年2回（7月、12月） 約5ヶ月分 ※業績連動制 （参考：新卒2023年度下期実績 540,000円 ※初年度上期なし） |
| 福利厚生 |
厚生年金・健康保険・雇用保険・労災・財形
交通費支給（上限：バス・電車37,000円/月、自動車13,000円/月） 家賃補助（借家：10,000円、持家：4,500円） イベント多数（運動会、バスハイク、ボーリング大会、忘年会 等） |
| 勤務時間 |
【日勤帯】 8:30～17:00（休憩60分）
【半日出勤】 8:30～12:30（月1回） |
| 休日・休暇 |
４週７休（月に７日休み、１日半日出勤）
リフレッシュ休暇3日 年次有給休暇：初年度10日付与（入社時3日＋3ヵ月後7日） |
| 求める人材 |
・急性期病院でのキャリアを磨きたい方
・向上心を持つ方 ・周囲と協力して働ける方 |
| 応募資格 | 言語聴覚士免許取得（見込み） |
| 応募書類 |
【新卒】
履歴書（写真貼付・手書き・ メールアドレス必須 ）、卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書 【中途】 履歴書（写真貼付・手書き・ メールアドレス必須 ） |
| 選考方法 |
【新卒】
WEB適性検査、専門筆記試験、集団面接
【中途】 WEB適性検査、面接 試験日： 日程調整中 場所： 飯塚病院 エネルギーセンター6階 大会議 |
| その他 |
感染症予防のため、入社前に指定の抗体価獲得またはワクチン接種完了が必要です（自己負担）。
（麻疹、風疹、水痘、流行性耳下腺炎、B型肝炎） |
募集中
【レジデント】理学療法士・作業療法士
レジデント制度（契約社員または出向）
当院では、 経験年数4年以上 の理学療法士・作業療法士を対象に、特定の領域（呼吸・循環・運動器）における専門性を高める「レジデント制度」を設けています。
カリキュラムの詳細や先輩インタビューは
特設サイトをご覧ください
| 募集職種・人数 |
理学療法士：
循環器領域3名、呼吸器領域3名
作業療法士： 運動器領域2名 ※2025年4月もしくは10月開始 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 もしくは 出向勤務 |
| 応募資格 |
・入職時点でPT/OTの
経験年数が4年以上
であること
・日本理学療法士協会、日本作業療法士協会（都道府県士会含む）の会員であること |
| 給与 |
新卒給与をベースに、経験・年齢を考慮。
大卒：226,340円～ / 専門卒：222,700円～ |
| 勤務・待遇 |
勤務時間、休日休暇、福利厚生は正社員（上記ST）に準じます。
賞与：年2回（入社初年度の1回目は支給なし） |
| 求める人材 |
・持続的な成長と専門性を追求し続ける人材
・多様な診療や柔軟なアプローチを行える人材 ・効果的なコミュニケーションとチームワークを実践できる人材 |